- Lọc hồ sơ, tìm kiếm ứng viên, tạo được nguồn ứng viên cá nhân.

- Gọi điện thoại mời ứng viên tham gia phỏng vấn, các quy trình truyền thông và phỏng vấn của một nhân sự.

- Báo cáo quân số theo ngày, tuần, tháng cho đối tác.

- Đào tạo kỹ năng và phối hợp các công tác với các phòng ban liên quan như giám sát, trưởng ca.

- Đi trường, các trung tâm giới thiệu để tìm kiếm thêm nguồn ứng viên.

- Đầu mối quản lý các công tác liên quan đến nhân sự văn phòng tại Công ty: Đề xuất khai giảng, tuyển dụng nguồn INS cho nội bộ.

- Đối soát SMS brandname để cân đối chi thu của tuyển dụng.

- Không yêu cầu chuyên ngành.

- Không yêu cầu kinh nghiệm sẽ được đào tạo.

- Thành thạo excel, word.

- Năng động, linh hoạt, chủ động trong công việc.

- Chịu được áp lực công việc, chịu khó, ham học hỏi.

- Giao tiếp khéo léo, nắm bắt tâm lý nhân sự tốt.

Chi tiết sẽ được trao đổi khi đi phỏng vấn

15   Người

Từ 7 triệu đến 9 triệu

Bán thời gian

23-04-2024